Chi tiết tin - Tỉnh đoàn quảng bình

Hội nghị hướng dẫn thực hiện chủ trương đi cơ sở 1 + 2 của cán bộ Đoàn cấp tỉnh năm 2019 do Ban Thường Vụ Tỉnh Đoàn tổ chức

Từ đầu năm, để khắc phục những hạn chế, vướng mắc về công tác đi cơ sở của cán bộ Đoàn năm 2018, Ban Thường vụ Tỉnh Đoàn đã chỉ đạo Ban chuyên môn phụ trách về công tác cán bộ tổ chức Hội nghị quán triệt, hướng dẫn chế độ đi công tác cơ sở 1 + 2 của cán bộ Đoàn cấp tỉnh. Hội nghị được tổ chức ngày 02/4/2019 với sự tham gia đầy đủ của các đồng chí là Thường trực Tỉnh Đoàn, trưởng, phó các Ban, Văn phòng Tỉnh Đoàn và tất cả các đồng chí là lãnh đạo các Ban, Văn phòng Tỉnh Đoàn. Tại hội nghị, Ban Tổ chức – Kiểm tra Tỉnh Đoàn đã trình bày nội dung đi cơ sở theo chủ trương 1 + 2 theo hướng dẫn của Trung ương Đoàn, đồng thời nêu lên những điểm mới so với hướng dẫn năm 2018. Hội nghị tiến hành thảo luận quy trình thực hiện, cách thức phê duyệt của Thường trực Tỉnh Đoàn khi cán bộ đi công tác cơ sở cũng như thảo luận thống nhất các biểu mẫu báo cáo cá nhân, báo cáo tập thể nhằm tạo sự đồng thuận trong tổ chức thực hiện, cũng như phù hợp hơn với tình hình thực tế và yêu cầu của công tác Đoàn tại địa bàn tỉnh Quảng Bình. Sau khi Hội nghị đã thống nhất các bước quy trình, yêu cầu về thời gian, nội dung thực hiện, các đồng chí thuộc đối tượng đi công tác cơ sở 1 + 2 ký kết giao ước thi đua. Trong đó gắn yêu cầu về thi đua khen thưởng cuối năm với số lượng và chất lượng quá trình đi công tác cơ sở, đồng thời, xem đây là một trong những chỉ tiêu để đánh giá mức độ hoàn thành nhiệm vụ của cán bộ, công chức.
Với sự quyết liệt của Thường trực Tỉnh Đoàn, sự đồng thuận của cán bộ, công chức cơ quan Tỉnh Đoàn, kết quả việc đi cơ sở theo chủ trương 1 + 2 đã đạt mục tiêu, yêu cầu đề ra theo Kế hoạch. Các cá nhân chủ động đi cơ sở theo lịch, nội dung đã đăng ký nhằm bám nắm, sâu sát tình hình hoạt động tại cơ sở, thực hiện yêu cầu đề ra. Ban Tham mưu công tác đi cơ sở cũng đã nghiên cứu tổ chức ghép đoàn nhằm giảm tải áp lực cho Đoàn cấp huyện trong quá trình tiếp đón, hỗ trợ công tác đi cơ sở của cán bộ Đoàn cấp tỉnh. Thông qua đi cơ sở đã góp phần tạo mối liên hệ gần gũi, gắn bó giữa cán bộ Đoàn các cấp. Đặc biệt thông qua hoạt động tham dự sinh hoạt chi đoàn đã tạo điều kiện cho cán bộ Đoàn cấp tỉnh về nắm tình hình đến tận cấp chi đoàn; nghiên cứu, tìm hiểu tình hình thực tiễn, nắm tâm tư, nguyện vọng của Đoàn viên thanh niên để có những định hướng tháo gỡ, phương hướng chỉ đạo, tham mưu thực hiện sát đúng, hiệu quả hơn trong công tác Đoàn và phong trào thanh thiếu nhi. Trong quá trình đi cơ sở, nhất là đi cơ sở theo nội dung kiểm tra, giám sát, cán bộ đoàn cấp tỉnh nắm rõ thực trạng, hiệu quả trong triển khai thực hiện các nội dung công tác Đoàn do Ban Thường vụ Tỉnh Đoàn chỉ đạo tại các cơ sở Đoàn; phát hiện các mô hình hay, cách làm hiệu quả để nhân rộng cũng như trực tiếp định hướng, gợi ý giải pháp để tháo gỡ khó khăn kịp thời. Tăng cường khả năng sáng tạo trong triển khai thực hiện các hoạt động phù hợp với thực tiễn địa phương của cán bộ Đoàn cấp tỉnh.
Bên cạnh đó, nội dung đi công tác cơ sở theo chủ trương 1+2 cũng tác động một cách trực tiếp hay gián tiếp theo hướng tích cực đối với cơ sở. Hoạt động đi cơ sở của cán bộ Đoàn cấp tỉnh đã tạo diễn đàn, cơ hội để cán bộ Đoàn cơ sở bày tỏ tâm tư nguyện vọng, đề xuất, kiến nghị trực tiếp với Tỉnh Đoàn. Nắm thêm nhiều kiến thức nghiệp vụ, chuyên môn sâu về công tác Đoàn và phong trào thanh thiếu nhi. Thông qua việc đi cơ sở của cấp tỉnh, nhất là trong quá trình cán bộ Đoàn cấp tỉnh về tận cấp chi đoàn cũng là điều kiện để đoàn cấp huyện bám nắm và sát sao hơn với cơ sở đoàn trực thuộc của mình.Đối với các cơ sở Đoàn trực thuộc cấp huyện có hoạt động Đoàn còn khó khăn, Đoàn công tác của Tỉnh Đoàn một mặt tác động đến sự quan tâm của cấp ủy cơ sở đối với tổ chức Đoàn, mặt khác góp phần khích lệ, động viên hoạt động tại Đoàn cấp cơ sở.

Đồng chí Trần Quốc Tuấn – Bí thư Tỉnh Đoàn thăm mô hình thanh niên khởi nghiệp trên lĩnh vực du lịch

Cùng với những mặt tích cực đã nói, việc thực hiện chế độ đi công tác cơ sở theo chủ trương 1+2 còn có những mặt hạn chế, đặc biệt là tình trạng quá tải công việc do phải đảm bảo cân bằng giữa thời gian đi cơ sở theo chủ trương “1+2” và tham mưu, chỉ đạo, thực hiện công tác chuyên môn trong bối cảnh tinh giản biên chế; tạo áp lực cho cơ quan trong quyết toán kinh phí đi cơ sở đối với cán bộ... Để phát huy những kết quả đạt được và khắc phục những hạn chế, thời gian tới Ban Thường vụ Tỉnh Đoàn kiên trì thực hiện các giải pháp sau:
Một là, khi về cấp cơ sở thực hiện các nhiệm vụ khảo sát, nắm tình hình theo chuyên đề, yêu cầu không có cán bộ cấp huyện đi cùng, không tổ chức các hình thức hội nghị, không mời cấp ủy dự, không gây phiền hà, tốn kém cho cơ sở.
Hai là, việc đi cơ sở phải chú trọng chất lượng, tránh chạy theo số lượng, hình thức, tránh phiền hà, ảnh hưởng đến công việc chung của cơ sở.
Ba là, khuyến khích cán bộ Đoàn về nắm tình hình trực tiếp tại các địa bàn vùng khó, vùng sâu, vùng xa, các địa bàn xảy ra những vấn đề nổi cộm, nhạy cảm.
Bốn là, xây dựng và hoàn chỉnh cơ chế biểu dương, khen thưởng các cá nhân có thành tích xuất sắc trong thực hiện chủ trương đi cơ sở “1+2”, đồng thời có biện pháp để kịp thời chấn chính, phê bình các cá nhân lợi dụng việc đi cơ sở để tắc trách nhiệm vụ chuyên môn.
Năm là, trong quá trình triển khai thực hiện cần chú ý đảm bảo tiết kiệm, hiệu quả và thiết thực.

Thanh Nhàn
Phó Trưởng Ban Tổ chức - Kiểm tra Tỉnh Đoàn